Service:+49 371 43110-0

Mechatroniker (m/w/d)

Wir suchen Unterstützung für unser junges und dynamisches Instandhaltungsteam in Vollzeit.

Deine Aufgaben:

  • Du führst Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen an unseren Maschinen und Anlagen durch – sowohl elektrisch als auch mechanisch.
  • Außerdem analysierst du Fehler, beseitigst Störungen und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.
  • Bei Neuinstallationen oder Erweiterungen von Anlagen übernimmst du die Federführung.
  • Auch kleinere Arbeiten an unserem Gebäude gehören zu deinem Aufgabenbereich.

Unsere Anforderungen:

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder einen vergleichbaren Abschluss.
  • Idealerweise bringst du mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Instandhaltung mit.
  • Du bist lernbereit, lösungsorientiert und ein Teamplayer.
  • Außerdem arbeitest du verantwortungsbewusst, gewissenhaft und selbstständig.

Wieso Du CEFEG-Teammitglied werden solltest?

  • Bei uns erwartet dich ein abwechslungsreicher Aufgabenbereich – und das in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
  • Teamgeist wird bei CEFEG großgeschrieben: Wir ziehen an einem Strang, haben eine gemeinsame Vision und unterstützen uns gegenseitig.
  • Deine Arbeitszeit gestaltest du flexibel dank unserer Gleitzeitregelung – bei einer 39-Stunden-Woche bleibt genug Raum für Freizeit und Familie.
  • Deine Gesundheit ist uns wichtig: Von Firmenlauf bis Rückenschule – unser umfangreiches Gesundheitsmanagement hält dich fit. Für deine Work-Life-Balance gibt’s 30 Tage Urlaub und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
  • Und weil Leistung bei uns zählt, belohnen wir gemeinsam erreichte Produktionsziele mit attraktiven Prämien.

Bewerbung an:

Madeleine Reichel

Leiterin Human Resources und Marketing

+49 371 43110-0

CEFEG GmbH Chemnitz
Winklhoferstrasse 3
09116 Chemnitz

Oder gleich hier bewerben:









Zeugnisse / Motivationsschreiben / Bewerbung / Lebenslauf / Foto (wenn Sie mögen) / letztes Schulzeugniss / Arbeitszeugnisse / Qualifikationsnachweise



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Das Vorhaben hat die Zielstellung der Verbesserung der Qualität der Ausbildung und der Erhöhung des Ausbildungsplatzpotenzials des ausbildenden Unternehmens. Es werden Ausbildungsinhalte gefördert, die in anderen Unternehmen oder Einrichtungen ergänzend zur eigenen betrieblichen Ausbildung (Verbundausbildung) stattfinden.

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